Социология

Микросоциология рассматривает в качестве основы социальной жизни взаимодействия людей. Микросоциология в большей степени, чем макросоци­ология, связана с практикой. Ее формирование обусловлено проведением большого числа исследований в начале XX в. Наи­более известные теории микросоциологии — символический интеракционизм и теориия обмена. При анализе тех или иных явлений представители микросоциологии опираются на мнение, что причины социальных явлений следует искать на нижнем уровне, т.е. большое внимание уделяется индивиду.

Сторонники интеракционизма — Джордж Мид и Гер­берт Блумер — рассматривали жизнь и поведение человека как реакцию на поведение других людей. В процессе взаимодействия люди пытаются предугадать на­мерения других, понять их действия. При этом используются определенные символы, которые помогают людям понять друг друга. Однозначность символов позволяет общаться. В по­ведении человека присутствуют два аспекта: «Я»; «Мы». «Я» представляет собой индивидуальное человеческое сознание, не находящееся во взаимосвязи с окружа­ющей действительностью. «Мы» — это «Я» в глазах об­щества. Оценивая свое поведение, человек руководствуется не только своими взглядами, но и мнением других людей. Чем больше человек взаимодействует с другими людьми, тем раз­нообразнее их ответная реакция.

Индивидуализм получил широкое распространение в социологии. Посредством индивидуальных действий людей объяснялось любое явление, происходящее в обществе. Отсюда представители этого направления делали вывод, что необходимо изучать индивидуальные действия отдельно и в совокупности, чтобы объяснить закономерно­сти общественных процессов. Действие состоит из следу­ющих элементов: индивид или группа индивидов, производящих дейст­вия; ситуация, создающая предпосылки для действий; наличие цели, во имя которой осуществляется действие; использование средств для ее достижения; поведение в данной ситуации.

Ученые издавна пытались объяснить действия людей. Наибольшее распространение в XX в. получила тео­рия обмена, предложенная американским социологом Джорджем Каспаром Хомансом. Согласно ей на поведение людей оказывают влияние результаты их действий: возна­граждения или потери. Основные положения теории: частота повторения поступка прямо пропорциональ­на частоте вознаграждения за него; человек стремится создать (повторить) такую ситуа­цию, при которой он получил вознаграждение; чем больше вознаграждение, тем больше люди гото­вы затратить усилий на его получение. Если потребности человека незначительны, то его стрем­ление удовлетворить их будет меньше.